Faire bouger les choses
Les avantages à collaborer avec TRSC
TRSC représente une occasion novatrice d’enrichir votre organisation et d’optimiser le secteur des services d’alimentation de l’intérieur.
Nous avons la conviction que la marée montante soulève tous les bateaux. Que vous souhaitiez améliorer votre bilan, fidéliser vos meilleurs employées ou diversifier votre catalogue de produits, un partenariat avec nous vous permettra d’obtenir des résultats concrets qui profiteront aux membres de votre équipe, à vos clientes, à vos consommateurtrices et aux décideureuses.
Reconnus pour la mise au point de produits innovants qui vous aident à résoudre les problèmes du prochain trimestre, nous proposons :
- de nouvelles perspectives sur les produits et les politiques;
- des informations fondées sur la recherche pour renforcer le capital humain;
- de nouvelles façons de mettre en œuvre les priorités stratégiques en utilisant une approche d’EDIA.
Guider le changement systémique
Occasions departenariat
Le changement systémique requiert des partenariats réfléchis avec des objectifs stratégiques. Nous ne pouvons pas accomplir ce travail seuls, mais nous souhaitons bien le faire. Vous pensez que votre marque est mûre pour une collaboration avec TRSC? Discutons-en.
Nos partenaires
Ce que disent nos partenaires
Technomic est fière d’être un partenaire de recherche de The Re-Seasoning Coalition, qui ouvre la voie pour faire de notre secteur un environnement plus solide et plus inclusif, propice à une carrière durable.
—Richard Shank, directeur principal et vice-président
Que ce soit en collaborant avec la communauté de la recherche ou en contribuant au succès du Pavillon de l’expérience des Noires (Black Experience Pavilion), Restaurants Canada se réjouit de poursuivre son partenariat avec TRSC dans la lutte pour améliorer la représentation, la justice économique et le changement systémique.
—Kelly Higginson, PDG
La Ville de Toronto soutient fièrement le travail de The Re-Seasoning Coalition. En appuyant les dirigeantes noires et racialisées du secteur des services d’alimentation, elle contribue à éliminer les obstacles systémiques et à favoriser les possibilités économiques inclusives dans le dynamique écosystème alimentaire de Toronto.
—Eric Wood, responsable du développement sectoriel
Faisons changer les choses